11/02/2026

Wat moet je weten over het verlaagd vennootschapstarief? € 50.000 minimumbezoldiging en maximaal 20% voordelen alle aard. Wat nu?

Michaël Ninnin Call+

Ga aan de slag met de nieuwe Call+ simulator

Belgische kmo’s gebruiken al vele jaren het verlaagd tarief in de vennootschapsbelasting als één van de gekende fiscale optimalisatietechnieken. Meer nog: voor veel ondernemers en hun fiscaal adviseurs is deze toepassing bijna een automatisme geworden.

De recente fiscale maatregelen van de federale regering – die op 1 januari 2026 retroactief in werking traden – zorgen er echter voor dat verschillende parameters wijzigen. Deze wijzigingen roepen de nodige vragen en discussies op.

Die nieuwe regels zijn duidelijk, maar moet je als accountant dossier per dossier bekijken. Terwijl je jouw klanten adviseert met jouw eigen argumentatie en interpretatie van de regels, ontwikkelen we bij Call+ de nodige tools om je hierbij te ondersteunen. Dat doen we op basis van onze dagelijkse contacten met boekhoudkantoren, fiscale advocaten en andere professionals uit de sector. Want bij Call+ zijn we – dat willen we expliciet benadrukken – geen fiscalisten en geen fiscaal adviseurs.

Wijzigingen in een notendop

Binnen de voorwaarden voor het verlaagd vennootschapstarief springen vandaag vooral twee nieuwe elementen in het oog:

  • de minimale bezoldiging van de bedrijfsleider wordt opgetrokken tot € 50.000
  • de voordelen van alle aard mogen niet meer dan 20% van de bezoldiging bedragen

Die twee parameters zorgen ervoor dat je bestaande optimalisaties, waaronder aandelenoptieplannen zoals Call+, anders moet bekijken ten opzichte van vroeger.

Twee mogelijke situaties

A.      Er is al een Call+ oplossing aanwezig in het dossier

Wat als het VAA-plafond al volledig benut is?

In een configuratie waarin Call+ optimaal wordt ingezet, vertegenwoordigen de voordelen van alle aard in veel gevallen vandaag al ongeveer 20% van de bezoldiging. Concreet betekent dit dat het plafond bereikt is en dat de resterende marge voor andere voordelen – zoals een bedrijfswagen, gsm of internet – sterk beperkt wordt.

Wat horen we op het terrein?

Bij gesprekken met partners stellen we almaar vaker vast dat het verlaagde tarief niet langer altijd een automatisme is. Sommigen zijn van mening dat de noodzakelijke verhoging van de bezoldiging, gecombineerd met de beperkingen op VAA, in bepaalde dossiers duurder kan uitvallen dan het verwachte fiscale voordeel van het verlaagd tarief.

Anderen blijven, vooral via een dossier-per-dossier benadering, wel mikken op het verlaagde tarief. Daarbij zien we doorgaans twee pistes terugkeren.

Een eerste mogelijkheid is een lichte bijsturing van de bezoldiging die in aanmerking wordt genomen voor Call+, om te vermijden dat de grens van 20% VAA wordt overschreden wanneer dit wordt gecombineerd met bestaande voordelen.

Een tweede optie is de terugbetaling van bepaalde voordelen door de bedrijfsleider aan de vennootschap. Wanneer een voordeel volledig wordt terugbetaald, is er economisch gezien geen voordeel meer voor de bedrijfsleider. Het wordt dan niet langer beschouwd als een voordeel van alle aard, en telt dus niet mee voor het plafond van 20%. In dat scenario kun je Call+ op zijn volle potentieel blijven inzetten.

Call+ formuleert zelf geen standpunt in dit debat. We stellen enkel vast dat de situaties steeds gevarieerder worden en dat er geen uniforme oplossing meer bestaat.

B)  Er is nog geen Call+ aandelenoptieplan, de bezoldiging bedraagt € 45.000 en je wilt het verlaagd tarief behouden

Volgens fiscalisten is dit type situatie relatief eenvoudig te beheren. Door een Call+ aandelenoptieplan-VAA van € 5.000 toe te voegen, wordt de minimale bezoldiging van € 50.000 gehaald en blijft het dossier binnen de voorwaarden van het verlaagd tarief.

Voor dit soort situaties voorziet Call+ een aangepaste prijszetting. Het doel? Een aantrekkelijke netto-/kost-vennootschap-verhouding behouden binnen deze bezoldigingsschijf.

Van automatisme naar simulatie

Wat kunnen we besluiten? Waar het verlaagd vennootschapstarief vroeger vaak een standaardkeuze was, wordt het vandaag steeds meer een oefening in maatwerk. De combinatie van hogere bezoldigingen en strengere VAA-plafonds maakt dat je als fiscaal adviseur elke optimalisatie opnieuw moet doorrekenen.

Precies daarom zet Call+ maximaal in op simulatie: niet vertrekken van algemene regels, maar van concrete cijfers per dossier.

Aan de slag met Call+ simulator

Heb je nog toegang tot het verlaagd vennootschapstarief? Simuleer het hier per dossier.

Mis niets

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Mis niets! Schrijf je nu in voor de wekelijkse update over accountancy.

Volg ons op LinkedIn

— MAGAZINE

Gratis vakmagazine, voor de Belgische accountant

Lees ook...

Voel jij jouw job als accountant al evolueren naar data-adviseur?

Recent wetenschappelijk onderzoek (“Artificial intelligence and accounting research: a framework and agenda”, Stra...

5 signalen dat jouw cliënt meer nodig heeft dan boekhouding

Hoe accountants het gesprek over vermogen kunnen openen en waarom net zij daar een sleutelrol spelen. Een accountant zie...

West-Vlaamse accountantskantoren automatiseren het sterkst van Vlaanderen … en groeien toch het traagst

Antwerpen, 14 juli 2026 – De West-Vlaamse accountancykantoren zijn de digitale koplopers van Vlaanderen, maar zett...

Kiest jouw accountantskantoor voor kantoorwerk, telewerk, of beide?

Tijdens de coronalockdown brak telewerk definitief door bij bedrijven en organisaties. Ook in de accountancysector bleve...

Drie vermogensvragen om te stellen voor de zomerbreak

De jaarafsluiting is achter de rug. De balansbespreking afgerond. Jouw cliënten schakelen over naar zomermodus. Net dan ...

Vis je in een lege vijver? Waarom de juiste vragen meer talent trekken dan een nieuwe jobadvertentie

De zoektocht naar goede collega’s voor jouw kantoor voelt soms als vechten tegen de bierkaai. De vacature staat online, ...

Wordt de ‘Finance Engineer’ de meest waardevolle speler in jouw team?

De traditionele hiërarchie binnen finance- en accountancyteams wankelt niet. De CFO behoudt zijn strategische stoel in d...

Continuous assurance: van periodieke controle naar permanente zekerheid voor klanten

Het is een boodschap die je op onze website vaak ziet terugkeren: als accountant evolueer je steeds meer van controleur ...

Het geloof is groot, de impact beperkt: waarom kmo’s worstelen met AI (en de kansen voor accountants)

De adoptie van AI binnen het Vlaamse kmo-landschap bevindt zich in een paradoxale fase. Recente onderzoeksdata uit het r...

Onafhankelijke privacy-analyse Privanot bevestigt: GenIA-L Assistant scoort sterk op privacy, gegevensbescherming en AI governance

De integratie van AI in accountancykantoren kwam de afgelopen jaren in een stroomversnelling. Van dossieranalyse en comp...

Gedaan met "brandjes blussen": hoe Titeca Pro Accountants & Experts zijn vermogensadvies digitaliseerde en rendabel maakte

De evolutie naar de rol van Trusted Advisor ligt op ieders lippen. Maar hoe kan u in de praktijk uw KMO-klanten proactie...

Klein kantoor, grote voorsprong: hoe zet AI de accountantsmarkt op zijn kop?

In een vorige blog – over de Acerta Summit die eind mei 2026 in Lint plaatsvond – kon je lezen dat de adoptie van AI-too...

data-partner=Call+

Waar ben je naar op zoek?

Vind snel en eenvoudig het laatste nieuws, informatieve blogs, interessante pagina’s en boeiende evenementen.

Tijdens dit webinar maak je kennis met de filosofie van ComplianceWise: Software as a Relief.

Ontdek hoe je van de verplichte anti-witwasadministratie het meest efficiënte proces van je kantoor kan maken.