Aandelenopties: “Een bonus moet je kunnen verantwoorden”
Voor bedrijfsleiders kan een aandelenoptieplan een alternatief vormen voor de meer klassieke verloningsvormen. Maar het fiscale voordeel staat niet op zichzelf. Tijdens e...
Proboss-VIP biedt een innovatieve verloningsoplossing. Hiermee kan een bedrijfsleider zijn vergoeding opsplitsen in twee delen: zijn gewone vergoeding en een bonus in de vorm van aandelenopties via de Proboss-VIP.
Proboss richt zich op het optimaliseren van de beloning van bedrijfsleiders ism de accountant. Ze combineren hoogwaardige service met gedetailleerde expertise. Opgericht in 2012 door drie partners met ervaring bij ING en BNP. Het team bestaat uit experts die klanten begeleiden bij het hele proces.
Proboss staat bekend om Proboss-VIP, een oplossing voor loonoptimalisatie speciaal ontwikkeld voor bestuurders-aandeelhouders van vennootschappen. Deze methode is gebaseerd op de wet van 26 maart 1999 betreffende aandelenoptieplannen en biedt een alternatieve verloningstechniek. Proboss ontzorgt het hele proces voor de bedrijfsleider en houdt de accountant op elk cruciaal moment op de hoogte.
Voor bedrijfsleiders kan een aandelenoptieplan een alternatief vormen voor de meer klassieke verloningsvormen. Maar het fiscale voordeel staat niet op zichzelf. Tijdens e...
Vind snel en eenvoudig het laatste nieuws, informatieve blogs, interessante pagina’s en boeiende evenementen.