Vacature: Hoofdredacteur NL/FR
TLDR; Lees toch maar even. Het gaat hier over je volgende functie. Maar klopt, remote werken kan.
AccountancyVandaag? Dat vormt hét mediaplatform voor de Belgische accountancysector. Als nummer één en onafhankelijk kanaal vormen wij iedere dag opnieuw een vertrouwde bron van informatie, trends, inspiratie, inzichten en nieuws voor jou elke accountant.
Franstalig zijn we actief onder de naam ComptaPerspectives.
Daarnaast fungeren we eveneens als mediapartner voor verschillende dienstverleners en softwarebedrijven in de sector en positioneren we ons graag als strategisch klankbord in de formulering van een ‘accountancy first’-propositie.
Gedreven Hoofdredacteur - Mechelen
Met AccountancyVandaag zijn we een jong mediabedrijf gericht op de accountancy sector. Onze lezers zijn vooral bestuurders van accountantskantoren in België.
We zijn op zoek naar een ervaren Hoofdredacteur die ons contentteam kan versterken. Dit is de eerste keer dat we een dergelijke rol invullen, en we willen graag iemand vinden die zowel de eindverantwoordelijkheid voor onze contentplanning als de dagelijkse aansturing van het team op zich kan nemen.
Wat houdt de functie in?
Als hoofdredacteur ben je verantwoordelijk voor:
- Contentplanning, publicatie en vormgeving.
- Aansturen en motiveren van het contentteam.
- Eindredactie van artikelen en rapportage aan het management.
Als Hoofdredacteur krijg je werk in het Nederlands, Frans en af en toe in het Engels. Je bent verantwoordelijk voor deze website, nieuwsbrief, magazine en de eigen communicatie ter promotie van onze besloten masterminds. Je denkt mee over de topics, schrijft ze uit of laat ze uitschrijven en publiceert na goedkeuring door de opdrachtgever.
Wie ben jij?
- Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een journalistieke omgeving.
- Bijzonder georganiseerd en sterk in planning.
- Je bent tweetalig (NL – FR) of beheerst de tweede taal op een hoog, professioneel niveau. Hoe leggen we dat duidelijker uit? Meer dan voldoende om een interview af te leggen. En wanneer een native-sprekende collega toch maar even na leest, vindt ze gewoonlijk minder dan 3 fouten.
- Ervaring in een snelle mediaomgeving.
-
Actief met zakelijke en/of financiële topics
- Mogelijk ervaring voor de camera.
- Je bent bijzonder sterk georganiseerd en houdt van processen die toelaten om werk van de hoogste kwaliteit op te leveren.
- Je hebt een communicatie of journalistieke opleiding genoten, bachelor of master.
- Je bent bereid om geregeld op ons kantoor in Mechelen te komen werken (geen vaste dagen) maar werk je graag een maand vanuit het buitenland? Voor ons geen probleem, doen we zelf ook.
- Je kan zelfstandig werken en schrikt niet weg van deadlines.
- Je wilt minstens 3-5 dagen per week werken in deze functie, waarvan 1-2 dagen in Mechelen.
Waarom de functie jou kan interesseren
Ja, we bieden een marktconform salaris aan in een fijn team met heel wat carrière opportuniteiten, dat spreekt voor zich.
Maar ook:
- Opleidingen om je verder te ontwikkelen, zo lang die aansluiten bij je takenpakket.
- Een mooie, centrale locatie in Mechelen (met pingpongtafel) en collega’s die het leven niet té serieus nemen.
- Remote werken toegestaan, hoewel we een mix van thuiswerk en kantoor verwachten.
- De kans om nauw samen te werken en veel te leren.
- Uitstapjes met klanten, het team en sectorgerelateerde events, zodat je vinger op de pols houdt rond alles wat leeft in accountancy.
Zou je graag meer weten?
Stuur dan jouw CV of Linkedin-profiel mét een korte uitleg waarom de functie jou aanspreekt naar info@accountancyvandaag.be.
Over ons
- De merken AccountancyVandaag en ComptaPerspectives zijn de eerste merken van het niche mediabedrijf dat als nummer 1 nieuwskanaal wekelijks duizenden decision-makers in accountantskantoren en fiscale advieskantoren inspireert, informeert en educeert.
- Alles wat de zakelijke leefwereld van de Belgische Accountant kan impacteren, wordt toegelicht via onze kanalen. Online, offline of in-person.
- Het bedrijf wordt geleid door Thomas en Koen: twee enorm gemotiveerde en ervaren vennoten die de sector door en door kennen. Maar die vooral ook een ‘plezante’ omgeving willen creëren voor alle medewerkers, partners en klanten. Want uiteindelijk spenderen we veel tijd in ons leven op de (al dan niet digitale) werkvloer. Dus het moet vooral fun blijven. Die verzekering heb je van ons.
